從一個人到一群人的匠心，再從一群人到一個企業的匠心，松堡王國的成長之路也是匠心精神的凝聚之路。歷經十六載，初心不變，松堡王國始終以匠心引領成長。

　　一個人的匠心

　　一個企業的精神文化往往是領導人自身精神文化的直接體現。從創始人開始，就注定了這個企業會擁有怎樣的企業精神，會走上怎樣的發展之路。就如松堡王國始終不變的匠心精神，就源自于其滿滿匠人情懷的創始人——郭向陽。

　　松堡王國創始人兼董事長郭向陽是木匠出身，曾經每天與木頭打交道的他，對木頭充滿了感情。創業之前，郭向陽在一家日企工作，日式的工匠精神也給了他潛移默化的影響。對木頭的熱愛和日式工匠精神的啟發，讓郭向陽將“工匠”二字深深地刻在了心里。最初對自己親手做出的家具精雕細琢，每一次選材、每一次打磨、每一次雕刻……都精益求精。后來，成立了松堡王國之后，他對于所有產品的設計、工藝以及生產都要求極致，甚至于苛刻，為的
就是不辜負心中那份質樸的匠人精神。

　　到現在，每當困惑的時候，郭向陽會選擇在森林里行走，近距離地體驗木頭的生命力和自然氣息，也體驗人生步伐。因為他知道，無論走的多遠，對于木材的原始熱愛和堅持不變的匠心才能讓他內心寧靜。

　　一群人的匠心

　　一個人的匠心在歲月中堅守就會感染到周圍的人，慢慢擴大到一群人的匠心。2001年，松堡王國成立之后，郭向陽帶領著一群人開始打造一個屬于兒童的夢幻王國，致力于成為松木兒童家具領域的領導者從未改變。

　　如今，在松堡王國的員工當中，仍然有跟隨企業十六年，見證企業十六年成長的老員工。他們是最初的一群凝聚匠心之人，從企業成立之初，郭向陽就帶領著這群人，選用世界頂級環保木材芬蘭松為原材料，嚴格把控產品工藝和品質，以工匠精神不斷打磨精品。從木材烘干到試組、包裝……堅持其獨創的18道生產工藝，層層打磨，為每一件產品都提供了可靠的品質保障。

　　隨著企業的逐漸壯大，越來越多的人加入到松堡王國這個大家庭當中，也成為了譜寫匠心之路當中的一員，他們不斷以工匠精神要求自己，十六年來制造環保、安全、健康的兒童家具，讓松堡王國榮獲了多項榮譽，也為全世界兒童打造了理想的生活空間。

　　一個企業的匠心

　　松堡王國發展至今，從一個人到一群人再到一個享譽國內外的企業，早已將骨子里的匠心精神轉化成了對行業的責任和對整個社會的責任。無論是對產品的精雕細琢嚴格要求，還是對企業未來戰略的宏偉布局，松堡王國都立足于推動行業的進步和助力青少年兒童健康成長。
　　始終精選北歐頂級芬蘭松木為原材料，保持極致精細的工藝生產流程，不斷創新跨界營銷方式……這些都是松堡王國對行業和消費者的承諾。在“環保、綠色、安全”的戰略定位下，2016年松堡王國獲得了首批“綠色家居優品”稱號，而且是唯一一家兒童家具品牌，該稱號的獲得必須要產品品質高于國家標準比肩國際標準。此外，松堡王國還參與了“共建家具品質消費生態圈”的活動，敢于直接接受消費者的監督和挑戰。2001年成立以來，松堡王國榮獲了多種獎項，這些都足以說明，松堡王國對自身產品品質的信心，對匠心精神矢志不渝地堅守。